近日,，我院組織舉行了2013年部分部門領(lǐng)導(dǎo)崗位競職演講，并邀請自治區(qū)質(zhì)監(jiān)局人事處,、駐區(qū)局紀(jì)檢監(jiān)察室,、特設(shè)處領(lǐng)導(dǎo)與院領(lǐng)導(dǎo)班子,、職工代表擔(dān)任競職演講的評委。
競職演講中,，各個競職人員充分展示自我形象,，結(jié)合自身實際和多年來的工作經(jīng)驗，分別從工作業(yè)績,、優(yōu)勢以及對競職崗位的認(rèn)識,、工作設(shè)想、團(tuán)隊管理能力,、管理創(chuàng)新意識,、技術(shù)創(chuàng)新能力和市場開拓能力等方面進(jìn)行了富有激情的演講，各自闡明了對崗位管理改革創(chuàng)新重大意義的深刻認(rèn)識,，表示要做管理改革創(chuàng)新的支持者,、參與者和促進(jìn)者，全力以赴為單位改革發(fā)展做貢獻(xiàn),。競職評分由評委綜合評分得出,，現(xiàn)場工作人員按照嚴(yán)格的程序?qū)υu分表進(jìn)行了密封并簽字。競職演講及民主測評工作在公平,、公正,、嚴(yán)肅、認(rèn)真的氣氛中進(jìn)行,。
（競職演講現(xiàn)場）
此次開展的起重與游樂設(shè)施事業(yè)部部長,、起重與游樂設(shè)施事業(yè)部副部長,、電梯事業(yè)二部副部長3個崗位競職,，是按照公開招聘、公平競聘,、擇優(yōu)錄用的原則,，在確定工作崗位、公布方案,、動員部署,、自薦申報、資格審查的基礎(chǔ)上進(jìn)行競職演講，之后還將進(jìn)行民主評議,、組織考察,、集體討論研究、公示和任用工作,。通過精心策劃,、周密部署和嚴(yán)格緊湊的組織實施，整個競職工作平穩(wěn)順利,，受到了上級的肯定和全院干部職工的好評,。通過本次競職，加強(qiáng)了干部隊伍建設(shè),，健全了選賢任能機(jī)制,，為我院又好又快發(fā)展提供強(qiáng)有力的組織保障。
（通訊員：成 興,；編輯：金奕岑,；審核：葉海波。）
