會議強調(diào)，要高度重視內(nèi)部服務(wù)滿意度調(diào)查工作,，將黨的群眾路線教育實踐活動與做好服務(wù)工作深入結(jié)合,，把強化服務(wù)意識貫徹到具體工作當中，進一步改進作風(fēng),、轉(zhuǎn)變職能,，改善工作方式、提高服務(wù)質(zhì)量,，重點抓好以下方面工作：一是立即開展自查自糾工作,，在服務(wù)意識、服務(wù)態(tài)度,、執(zhí)行力和辦事效率等方面自查不足,；二是圍繞自身工作，樹立高度的服務(wù)意識和責任意識,，轉(zhuǎn)變服務(wù)態(tài)度,、提升服務(wù)效能，進一步細化和規(guī)范內(nèi)部管理,，為全院干部職工提供良好周到的服務(wù),，以提升內(nèi)部滿意度檢驗服務(wù)工作成效；三是積極溝通,、虛心學(xué)習(xí),、立足崗位、提升素質(zhì),，堅持正直,、謙虛、樸實的工作作風(fēng),，突出服務(wù)的超前意識和積極主動性,，提高服務(wù)執(zhí)行力，及時做好上情下達,、下情上報,、對內(nèi)協(xié)調(diào)、對外溝通的工作，努力培養(yǎng)自身獨立高效穩(wěn)妥處理問題的能力,，當好領(lǐng)導(dǎo)的助手,、部門的幫手；四是加強責任心,，充分發(fā)揚奉獻精神,，以身作則、做好表率,，發(fā)揮好行政部門的窗口示范作用,，尊重領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)同志,，時刻注重言談舉止,，樹立服務(wù)工作的良好形象；五是積極建立和完善部門之間,、員工之間的溝通交流機制,，加大意見建議的查改力度，及時將影響全院和諧發(fā)展,、群眾反映突出的問題和隱患消除在萌芽之中,。
（通訊員：戴金哲；編輯：金奕岑,；審核：葉海波）
